Le Pôle « Management et Performance » intervient au cœur des organisations. Il agit dans les trois champs des métiers du conseil :
- secteur public : Collectivités territoriales, institutions, organismes publics,…
- secteur privé : Entreprises et PME de production ou de service,…
- secteur associatif
Ses interventions visent à accompagner ses clients dans la recherche de l’optimisation de leur organisation, de leurs processus et de leur pilotage. Elles prennent en compte en particulier les problématiques liées à :
- la maitrise du changement et à son accompagnement,
- la gestion des ressources humaines,
- la performance économique,
- la gestion des flux d’information et des systèmes associés.
Il prend en compte :
· Un travail d’investigation approfondi dans l’entreprise et de son environnement,
· Un processus de coproduction entre le client et le cabinet,
· Une formalisation des travaux sous forme de recommandations et de plans d’actions.
Il est composé de 4 consultants réunissant 3 spécialités métiers :
- Robert Fitoussi et Sonia Jacquet, consultants spécialisés en organisation, production et logistique
-
Philippe Delaunay, consultant spécialisé en systèmes d’information
Brigitte Sansone Piro, consultante spécialisée en ressources humaines
